Για «σημαντικές απώλειες» στο εισόδημα των δημοσίων υπαλλήλων στα χρόνια των μνημονίων κάνει λόγο η ΑΔΕΔΥ.
Όπως σημειώνει, υπολογίζεται πως χάθηκε πάνω από το 30% του εισοδήματός τους. «Μάλιστα από το 2011 έως το 2017 το κονδύλι για το σύνολο των αμοιβών του προσωπικού (πλην ένστολων) στο Δημόσιο ψαλιδίστηκε κατά 2 δισεκατομμύρια ευρώ και από τα 10,1 δισεκατομμύρια το 2011, υποχώρησε στα 8,8 δισεκατομμύρια το 2017».
Σύμφωνα με την ΑΔΕΔΥ, με βάση τα στοιχεία, η Ελλάδα καταλαμβάνει την τρίτη θέση από το τέλος όσον αφορά στην αγοραστική δύναμη των δημοσίων υπαλλήλων.
Παράλληλα, επισημαίνει ότι οι αμοιβές υποχωρούν με ρυθμό μεγαλύτερο από τη μείωση του ΑΕΠ στη χώρα.
Η ΑΔΕΔΥ δίνει αναλυτικά στοιχεία για τους μισθούς, την αγοραστική δύναμη και τις εργασιακές σχέσεις στον Δημόσιο Τομέα, παραθέτοντας δύο σχετικές έρευνες του Κοινωνικού Πολυκέντρου της.
Η πρώτη αφορά σε συγκριτική αποτίμηση της αγοραστικής δύναμης των δημοσίων υπαλλήλων στην Ελλάδα, ενώ η δεύτερη τις μεταβολές αμοιβών στο Δημόσιο την περίοδο 2006-2017.
