Ο υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων Ελευθέριος Τζιόλας υπέγραψε απόφαση και τη σχετική εγκύκλιο με την οποία καθορίζονται οι όροι και προϋποθέσεις για τη διεξαγωγή προγραμμάτων επιμόρφωσης εργοδοτών για θέματα άσκησης καθηκόντων τεχνικού ασφάλειας σε ορισμένες περιπτώσεις των επιχειρήσεων μεσαίας επικινδυνότητας (κατηγορία Β).
Οι περιπτώσεις αυτές είναι :
- Επιχειρήσεις που απασχολούν λιγότερους από 20 εργαζόμενους και ο εργοδότης είναι πτυχιούχος (ΑΕΙ) ή (ΤΕΙ) και έχει μία από τις ειδικότητες τεχνικών ασφάλειας.
- Επιχειρήσεις που απασχολούν μέχρι και 6 εργαζόμενους και ο εργοδότης είναι πτυχιούχος τεχνικής ειδικότητας Τεχνικού Επαγγελματικού Εκπαιδευτηρίου ή Ινστιτούτου Επαγγελματικής Κατάρτισης ή άλλης αναγνωρισμένης τεχνικής επαγγελματικής σχολής και το αντικείμενο των σπουδών του σχετίζεται με τη δραστηριότητα της επιχείρησής του.
- Επιχειρήσεις που απασχολούν μέχρι και 3 εργαζόμενους και ο εργοδότης έχει άδεια άσκησης τεχνικού επαγγέλματος εμπειροτέχνη και το αντικείμενο της άδειας του σχετίζεται με τη δραστηριότητα της επιχείρησής του ή αποδεδειγμένα ασκεί επί δεκαετία και πλέον την οικονομική δραστηριότητα για την οποία θα αναλάβει τις υποχρεώσεις του τεχνικού ασφάλειας.
Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία για την ασφάλεια και υγεία των εργαζομένων σε όλες τις επιχειρήσεις ανεξαρτήτως αριθμού εργαζομένων ο εργοδότης έχει την υποχρέωση να χρησιμοποιεί τις υπηρεσίες τεχνικού ασφάλειας.
Προκειμένου οι εργοδότες των παραπάνω περιπτώσεων να ανταποκριθούν στην υποχρέωση τους έχουν τη δυνατότητα να αναθέτουν τα καθήκοντα του τεχνικού ασφάλειας :
- σε άτομα εντός ή εκτός της επιχείρησης (πτυχιούχους ΑΕΙ ή ΤΕΙ με την προβλεπόμενη ειδικότητα) ή
- σε εργαζόμενο της επιχείρησης που είναι κάτοχος απολυτηρίου τεχνικού λυκείου ή μέσης τεχνικής σχολής ή άλλης αναγνωρισμένης τεχνικής επαγγελματικής σχολής ή κάτοχος άδειας άσκησης επαγγέλματος εμπειροτέχνη και με οκταετή προϋπηρεσία που λογίζεται από την απόκτηση του απολυτηρίου ή της άδειας, εφόσον όμως αυτός απασχολείται με πλήρες ωράριο στην επιχείρηση και μετά από κατάλληλη επιμόρφωση τουλάχιστον 35 ωρών.
Επίσης μπορούν να αναλάβουν οι ίδιοι εργοδότες τα καθήκοντα αυτά εφόσον επιμορφωθούν κατάλληλα σύμφωνα με όσα ορίζονται στην παραπάνω υπουργική απόφαση.
Δικαίωμα εκτέλεσης τέτοιων προγραμμάτων επιμόρφωσης έχουν μεταξύ των άλλων τα Επιμελητήρια και τα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ).
Στην εγκύκλιο επισημαίνεται το προαιρετικό της επιμόρφωσης.
