ΕΠΙΚΑΙΡΑ ΕΡΓΑΤΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ – ΣΥΝΝΟΜΟΙ ΤΡΟΠΟΙ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ

Γενικές Πληροφορίες:

Το σεμινάριο έχει διάρκεια 5 ωρών και διεξάγεται την Πέμπτη 28 Μαρτίου και ώρες 17:00-22:00.

Σε ποιούς απευθύνεται:

Σε στελέχη Διεύθυνσης Προσωπικού, Διευθυντές Προσωπικού επιχειρήσεων και οργανισμών, λογιστές –  βοηθούς λογιστές καθώς και σε δικηγόρους που ασχολούνται με εργατικά θέματα. 

Σκοπός σεμιναρίου:

Η ενημέρωση για σημαντικά εργατικά θέματα, το  τηρούμενο διαδικαστικό πλαίσιο και τους πρακτικούς τρόπους διαχείρισης τους.

Θέματα σεμιναρίου:

• Τι ισχύει με την επαναφορά του θεσμού της επέκτασης των συλλογικών συμβάσεων και της κήρυξης τους ως υποχρεωτικών
• Οι αλλαγές που επέρχονται στους όρους αμοιβής και εργασίας των εργαζόμενων στα τουριστικά γραφεία , τις ναυτιλιακές επιχειρήσεις και τα ξενοδοχεία
• Ποιούς όρους πρέπει να περιλαμβάνει  η ατομική σύμβαση εργασίας στο πλαίσιο της διαχείρισης κρίσεων
• Γνωστοποίηση των όρων της σχέσης εργασίας σύμφωνα με το Π.Δ. 156/1994
• Τι ισχύει με τους μισθολογικούς καθώς και τους μη μισθολογικούς όρους  ΣΣΕ που έχει  κηρυχθεί υποχρεωτική
• Σε ποιες περιπτώσεις δεν δεσμεύεται ο εργοδότης να εφαρμόσει  τους όρους μιας συλλογικής σύμβασης εργασίας που είναι σε ισχύ.
• Ηλεκτρονική υποβολή υπερεργασίας και υπερωρίας
• Ηλεκτρονική αναγγελία οικειοθελούς αποχώρησης μισθωτού
• Οι οικειοθελείς παροχές και η αποτύπωση τους στα  εκκαθαριστικά σημειώματα της μισθοδοσίας
• Συμψηφισμός στον υπέρτερο του νομίμου μισθό των οφειλομένων προσαυξήσεων
• Ατομικές συμβάσεις εργασίας  ορισμένου χρόνου
• Απασχόληση μισθωτών κατά τις  Κυριακές & αργίες
• Κυρώσεις – πρόστιμα επί παραβάσεων  και με τις διατάξεις του Ν.4554/2018
• Εργολαβικές Συμβάσεις  με τις διατάξεις του Ν.4554/2018
• Πρακτική άσκηση σπουδαστών- φοιτητών
• Αλλαγές που πορκύπτουν με το νέο κατώτατο μισθό και το ημερομίσθιο. 

Τα τμήματα μας είναι ολιγομελή ώστε να επιτυγχάνεται η αμεσότητα στην επικοινωνία μεταξύ εισηγητών και συμμετεχόντων και να καλύπτονται οι εκπαιδευτικές ανάγκες των τελευταίων πληρέστερα.