Ο Ζανγκ Γιμίνγκ αποχωρεί από τη θέση του διευθύνοντος συμβούλου της ByteDance, ιδιοκτήτριας του TikTok, αφήνοντας στο «τιμόνι», εν μέσω μιας περιόδου που χαρακτηρίζεται από αυξανόμενους «σκοπέλους» που έχουν να κάνουν με την επιβολή κανόνων λειτουργίας, στον πρώην συγκάτοικο και παλιό του συνάδελφο, Λιάνγκ Ρούμπο.
Ο Ζανγκ Γιμίνγκ αποχωρεί από τη θέση του διευθύνοντος συμβούλου της ByteDance, ιδιοκτήτριας του TikTok, αφήνοντας στο «τιμόνι», εν μέσω μιας περιόδου που χαρακτηρίζεται από αυξανόμενους «σκοπέλους» που έχουν να κάνουν με την επιβολή κανόνων λειτουργίας, στον πρώην συγκάτοικο και παλιό του συνάδελφο, Λιάνγκ Ρούμπο.
Σε σχετικό memo την Πέμπτη- το οποίο είχε αναφέρει το Reuters και μετά κοινοποιήθηκε από την εταιρεία- ο Ζανγκ είπε ότι η αλλαγή αυτή θα του «επέτρεπε να έχει μεγαλύτερη επίδραση σε πιο μακροπρόθεσμες πρωτοβουλίες».
Σύμφωνα με την ανακοίνωση, θα μεταβεί σε «στρατηγική θέση- κλειδί» στο τέλος του έτους.
Ο Ζανγκ, που, όπως σημειώνει το Reuters, δεν αναφέρθηκε στον ρόλο του ως προέδρου, χαρακτήρισε τον Λιάνγκ, νυν επικεφαλής ανθρωπίνων πόρων, «ανεκτίμητο εταίρο», με «δυνάμεις στο μάνατζμεντ, την οργάνωση και την κοινωνική εμπλοκή».
Πρόκειται για τη μεγαλύτερη αλλαγή στη διοίκηση της εταιρείας από την αρχή της το 2012, και λαμβάνει χώρα λιγότερο από έναν μήνα αφού ο chief financial officer της, Σουζί Τσέου, έγινεν διευθύνων σύμβουλος της «ναυαρχίδας»- της εφαρμογής TikTok.
Επίσης, λαμβάνει χώρα καθώς οι κινεζικές αρχές αυξάνουν την πίεση στις μεγαλύτερες εταιρείες τεχνολογίας της χώρας. Τον Απρίλιο επέβαλαν πρόστιμο 2,8 δισ. Δολαρίων στην Alibaba, και πέρυσι «πάγωσαν» την IPO της Ant Group. Επίσης, αναμένεται πρόστιμο στην Tencent Holdings.
Ο Ζανγκ, που μετέτρεψε την ByteDance σε «υπερδύναμη» στα social media, έγραψε στο memo πως δεν είναι κοινωνικός ως άνθρωπος και δεν έχει τις δεξιότητες του ιδανικού μάνατζερ. Επίσης, κατηγόρησε τις ημερήσιες υποχρεώσεις του διευθύνοντος συμβούλου ως εμπόδιο στην έρευνα και την καινοτομία.
«Με ενδιαφέρει πιο πολύ η ανάλυση των αρχών της οργάνωσης και της αγοράς, και η αξιοποίηση αυτών των θεωριών για τη μείωση της δουλειάς του μάνατζμεντ, αντί να μανατζάρω ανθρώπους» έγραψε ο 38χρονος. «Παρομοίως, δεν είμαι πολύ κοινωνικός, προτιμώντας μοναχικές δραστηριότητες όπως να είμαι online, να διαβάζω, να ακούω μουσική και να σκέφτομαι τι είναι δυνατόν».